日別アーカイブ: 2013年1月10日

ノー残業デーがある会社は毎日がイエス残業デーである

長時間労働による過労死やうつ病の増加によって社員のワークライフバランスを改善するためにノー残業デーを設定する会社が増えている。

基本的にノー残業デーは突発的な例外を除いて残業禁止であるので社員は定時で帰ることが求められる。会社が「さっさと帰って体を休めたり趣味に時間を費やしたり家族と一緒に過ごしたりしてね。」と社員を労ってくれるわけだ。朝から晩まで奴隷のように社員をこき使う会社が多い中で何ともありがたい制度だ。

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